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铁运企业:“民生清单”变“幸福账单”
发布时间:2024-02-21 15:53:33 来源: 编辑:周安博 点击:

近年来,铁运企业致力改善民生,着力提高职工“幸福指数”,倾力为广大干部职工打造干事创业的平台、安居乐业的家园。

用行动解民忧 浸润幸福底色

“身体怎么样?一定要积极配合治疗,早日康复。”“铁运企业就是职工的家,有什么困难可以向企业反映……” 在春节到来之际,铁运企业领导深入到困难职工家中,为他们送去组织的关怀和新春的祝福。一句句关心的话语,饱含着铁运企业为职工解决实际困难的诚心。

2022年,在得知车辆段职工刘涛因治疗肺癌导致家庭困难,铁运企业马上为他送来一笔10000元的救助金,缓解了医药费用带来的经济紧张。并在全企业范围组织开展了爱心募捐活动,捐款共计20000余元,后续每年对其进行困难帮扶,让他能够安心养病。

“感谢企业,在大家家最困难的时候,伸出了援助之手,我一定积极与病魔作斗争,争取早日返回岗位,再为企业作贡献。”车辆段职工刘涛说道。

2023年,铁运企业为8名困难职工家庭职工送去了1.3万元的慰问金和慰问品,为12名职工子女送去了3.4万元助学金;为6户遗属送去了四万余元慰问金……保障兜底更加有力,铸就困难职工的“小幸福”,提升企业温度。

新的一年,该企业将继续完善帮扶制度、建立畅通帮扶信息渠道,同时,做好救助跟踪回访工作,对经帮扶后困难情况仍无法得到缓解的家庭,积极想对策、找办法,帮助困难职工早日走出生活困境。

用脚步量民情 找准民生焦点

“企业经常组织职工代表去职工食堂、宿舍巡视,还发放职工满意度调查表,了解大家的住宿和饮食情况。”

“早餐增加了豆腐脑和肉夹馍,还有剪刀面、砂锅炖菜。”“卫生间也有24小时热水供应、机关院内增设了充电桩……”职工们唠起“家”的关爱,满心满眼的温暖。

精心定制“贴心服务”,大力开展暖心亲情服务,设立暖心服务站,为职工提供缝补衣扣、爱心雨伞、代收快递等服务,开展“夏送清凉,冬送温暖”长流水不断线……

民生工作千头万绪,而职工满意是最根本的标尺。该企业坚持共建共享,以职工衣食住行为着力点,为职工精心烹制“幸福套餐”,做实心坎上的民生,红红火火的好日子,正一步一个脚印地走来。

同时,该企业设立“职工意见箱”、公布电话热线,多次召开座谈会,广泛征求职工群众意见建议,针对职工提出的意见建议,党政领导亲自把关审核,能办的马上办、马上办,不能办的认真做好说明说明,真正将“民生工程”落实到位。

用真情办实事 共启发展新局

近日,在铁运企业二楼会议室内,该企业党委副书记、工会主席答文胜紧紧握住退休职工胡继忠的手,耐心询问他的身体状况、生活状态,送上光荣证书和纪念品。这是该企业开展关爱退休职工“四个一”活动的缩影。

该企业建立“双四一”关爱职工的长效机制,通过举办一场欢送会、欢送一程温馨路、拍摄一张纪念照、赠送一份纪念品等四项举措,为离岗退休职工送上了企业关爱。每年为在职职工组织一次健康查体、开展一次奖学助学、送上一份生日祝福、“两节”各发放一次福利等四项基础套餐。以企业制度固化为民实事、利民实果、惠民实效。

关爱职工的“双四一”机制只是铁运企业为职工办实事、办好事的一个缩影,像这样的举措在铁运企业还有很多。

近年来,铁运企业秉持“以人为本”的发展理念,着力将改善职工生活、增进职工民生福祉作为一切工作的出发点和落脚点,将火热的民本情怀,洒在铁运企业这片幸福热土上。

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